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首页>政务公开>政府信息公开目录>建议提案办理>政协委员提案办理
  • [ 索引号 ]
  • 11500108733983155K/2023-00008
  • [ 发文字号 ]
  • 南岸委组函〔2022〕171 号
  • [ 主题分类 ]
  • 其他
  • [ 体裁分类 ]
  • 政协提案办理
  • [ 发布机构 ]
  • 南岸区人民政府
  • [ 有效性 ]
  • [ 成文日期 ]
  • 2022-08-15
  • [ 发布日期 ]
  • 2023-03-16
中共重庆市南岸区委组织部 关于区政协十一届一次会议第001号提案的复函
日期:2023-03-16 14:56
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日期:2023-03-16 14:56
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中共重庆市南岸区委组织部文件





南岸委组函〔2022171


中共重庆市南岸区委组织部

关于区政协十一届一次会议第001号提案的

复 函


民盟区委:

你们提出的《关于发挥南岸区重庆经开区科技人才优势,加快广阳湾智创生态城高质量发展的提案》(第001)收悉。经与区发展改革委、区科技局、区人力社保局、经开区改革发展科技局、经开区创新创业服务中心共同研究办理,现答复如下。

一、人才工作情况

近年来,南岸区、重庆经开区认真贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措,诚心引才、精心用才、真心待才、暖心爱才,持续营造“近悦远来”人才生态,为加快广阳湾智创生态城高质量发展提供人才保障。

(一)构建校地企多元合作平台,用好创新人才战略资源

一是持续深化校地合作。成功组建全市首个以高校人才为主体的高端智库——“南山智库”,实地走访多位智库专家,听取智库建设意见建议,拟定《“南山智库”工作方案》,进一步推动智库做优做实。建立校地人才“双挂”机制,累计接收高校挂职干35,充分发挥高校科研与人才资源优势,推动经济社会高质量发展。二是纵深推进校企合作。持续推行校企人才“双聘”机制,在区高校和科大讯飞、招商局交科院等龙头企业互派挂职专家150余名,促进产教深度融合。加速推进重庆邮电大学、重庆工商大学广阳湾校区建设,推动区内企业与高校共建实习实训基地,建立重邮讯飞人工智能学院,培养人工智能领域人2400余人,有效促进校企之间人才共引、共育、共享。三是加强人才本地引留。在重庆建筑工程职业学院成功举办2022“百万英才兴重庆”——民营企业引才服务月南岸区重庆经开区专场活动,开展广阳湾智创生态城“优企优岗”校园行线上直播会,提200余家优质企业共5000余个岗位,现场达成就业意向500余人,切实解决企业人才引进难题。重庆软件园相继与重庆邮电大学、重庆工商大学等签约“研究生联合培养基地”实践与就业基地协议,持续开展“重庆软件园人才行·校园行”专场招聘活动,帮助高校毕业生留区就业。四是拓展向上发展空间。做好“重庆英才计划”等国家级、市级重大人才项目对接工作,支持人才向上发展,全区累计入选市级及以上高层次人才441人,2022年成功推荐“重庆英才计划”个人和团队100名左右,推动全区人才层次整体提升。积极申报国家公共就业服务能力提升示范城市,争取1.2亿元上级资金支持,为人才来区就业创业提供有力支撑。

(二)坚持党对人才工作全面领导,优化人才生态软环境

一是全面加强党管人才。对标对表市委,优化调整区委人才工作领导小组成员名单,制定《中共南岸区委人才工作领导小组工作细则》《中共南岸区委人才工作领导小组办公室工作规则》,明确成员单位职责分工。二是科学谋划发展方向。区人力社保局拟定《南岸区重庆经开区“十四五”人才强区专项规划》,区委组织部深入在区高校、科研院所、重点企业开展调研,系统梳理全区人才工作现状及存在问题,形成人才工作调研报告,进一步厘清人才工作思路。三是加快推出人才新政。区委人才办牵头,制定《“江南菁英”计划实施办法(试行)》,聚焦科技创新、重点产业、教育医疗以及技术技能等重点领域,分类制定专项政策,其中,针对科技创新人才,给予最高1亿元的组合配套支持和高额度的安家补贴、贡献奖励、成果转化等政策。在教育、卫生和技能专项中均设置对工作室的政策支持,推动人才队伍整体提质。四是强化人才服务保障深入落实党委联系服务专家工作制度,更新和完善区委直接联系服务专家库,依托区高层次人才一站式服务平台,为人才提供子女入学、医疗保健、配偶就业等服务。出台《“江南菁英”服务管理办法(试行)》,努力帮助人才解决后顾之忧。五是统筹推进安居工程。建成人才公寓827套,筹集定向配租住房4500套,收集拟作为人才公寓配套住房6000余套打造青年人才驿站,多层次、多渠道解决人才安居需求。经开区拟定《重庆经开区迎龙创新港人才公寓管理办法(试行)》,进一步加强人才公寓管理,全力为各类人才做好服务保障。

二、下一步工作打算

坚持把科技创新摆在加快建设广阳湾智创生态城的重要位置,强引才之举、出惠才实招,广泛集聚各方人才,充分发挥人才优势,让科技创新“关键变量”成为广阳湾智创生态城高质量发展的“最大增量”。一是持续强化组织领导,凝聚齐抓共管合力。积极筹备区委人才工作会议,强化人才工作重心下沉意识,推动各部门各司其职、密切配合,形成齐抓共管的人才工作格局。二是抓好人才政策落实,加快实现人才集聚。对外发布《“江南菁英”计划实施办法(试行)》,加速制定各人才专项实施细则,计划2023年初,开展首批“江南菁英”人才评选和政策兑现工作,力争用最优政策吸引人才。三是办好重大人才活动,强化人才工作品牌。精心筹2022重庆英才大会——南岸区重庆经开区专场活动,组织开展“南山智库”论坛、“江南菁英”沙龙、“知名校友南岸经开行”等人才活动,不断做靓人才工作品牌。四是做优人才服务保障,提升人才发展环境。加强人才服务队伍建设,升级高层次人才一站式服务平台。积极对接人才各项合理需求,不断推动人才公寓和人才驿站提质扩容,整体提升人才发展环境。

此复函已经石蟠精常务副部长审签。对以上答复您有什么意见,请填写在回执上寄给我们,以便进一步改进工作。



中共重庆市南岸区委组织部

20228 15


邮政编码:401336

联系电话:023-62988879

联 系 人:王洪武





























中共重庆市南岸区委组织部办公室 20228 15日印发



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